Derniers articles
L’arrivée en entreprise est toujours un moment particulier que chacun a envie de réussir. Pour le nouveau collaborateur, il estLire la suite →
Si l’entretien annuel d’évaluation est désormais bien connu, l’entretien professionnel l’est moins. Pourtant le Code du travail le prévoit pourLire la suite →
Spécialistes du recrutement et du travail temporaire, les équipes de ProActif se rendent régulièrement dans des salons et forums spécialisésLire la suite →
La 4e édition du Festival du Film d’Entreprises s’est déroulée au cinéma de Mérignac, le 7 juin 2018. Proactif yLire la suite →
Les études montrent que la moitié des emplois seront transformés dans les dix ans à venir. La notion d’employabilité passeLire la suite →
L’intérim a longtemps souffert d’une image peu qualitative. Précarité pour les salariés, main d’œuvre peu qualifiée pour les entreprises… etLire la suite →
Littéralement cela désigne une panne de courant. Toujours gênant lorsqu’on parle d’électricité, mais encore plus inquiétant quand cela évoque unLire la suite →
Certes les outils numériques constituent parfois un vrai fil à la patte du salarié qui ne peut déconnecter lorsqu’il rentreLire la suite →
Il y a des attitudes qui alertent sur la fatigue professionnelle : un absentéisme anormal, une irritabilité ou agitation exacerbée,Lire la suite →
C’est souvent perçu comme un passage obligé : signer des cartes ou envoyer un e-mail un peu standard à ses clientsLire la suite →
Actualité ProActif Voir tout
C’est un vrai coup de cœur pour cette jeune assistante RH. Le travail temporaire l’a conduite dans une petite entrepriseLire la suite →
Tendances RH Voir tout
Depuis plusieurs années, nous sommes confrontés à réagir plus rapidement que les années antérieures. Notre rapport temps est chamboulé, parLire la suite →
Secteur de l'emploi Voir tout
L’intérim a longtemps souffert d’une image peu qualitative. Précarité pour les salariés, main d’œuvre peu qualifiée pour les entreprises… etLire la suite →
Le saviez-vous ? Voir tout
Il y a des attitudes qui alertent sur la fatigue professionnelle : un absentéisme anormal, une irritabilité ou agitation exacerbée,Lire la suite →
